1.雁行型のチーム創りとは、メンバー全員がリーダーになれ

　 る組織を構築することです。

　　　　　　

2.目標と役割の明確化・共有化を通してチームの風土や文化

　 を育てます。

 

3.チーム創りの基本は、メンバー相互の活発なコミュニケー

　 ションです。

 

​4.小さなことをたくさん変えるシステムを作ることで、メン

　 バーの主体性とメンバー同士の繋がりを強めます。